أهداف الدورة
بعد إنتهاء الدورة ، سيكون المشارك قادراً على :
وضع خطة لإدارة القوى العاملة في الشركة
استخدام الطرق الإحصائية في تخطيط القوى العاملة
التعرف على كيفية الاحتفاظ بالقوى العاملة المتميزة
التعرف على المفاهيم والأساليب العلمية الحديثة اللازم مراعاتها عند إعداد مشروع متكامل لتخطيط القوى العاملة وتنميتها
المحاور
مقدمة عن أسس الموارد البشرية
ماهية تخطيط القوى العاملة ( أهمية - أهداف - مستويات )
تخطيط القوى العاملة وعلاقته بسياسات الأفراد الأخرى.
خطوات إعداد خطة القوى العاملة فى المنظمات.
الأساليب الحديثة فى تخطيط القوى العاملة.
المشاكل المتعلقة بتخطيط القوى العاملة.
دور المعلومات فى تحديد احتياجات تخطيط القوى العاملة.
كيفية التخطيط الفعال للقوى العاملة .
كيفية إنشاء خطة إستراتيجية للقوى العاملة
كيفية استخدام " الطرق الإحصائية " فى تخطيط القوى العاملة "
تنمية القوى العاملة .
كيفية المحافظة على القوى العاملة الحالية ، لتفادى حدوث أخطاء فى خطط القوى العاملة
حالات عملية
الفئة
الموارد البشرية
مستوى احترافي
السعر
السعر للفرد 2600 دولار أمريكي
يضاف 5% ضريبة القيمة المضافة
المكان
أبوظبي
دبي
اللغة
شرح الدورة باللغة العربية
المادة العلمية باللغة العربية
الدورة تشمل
المادة العلمية
شهادة الدورة
وجبة غذاء + وجبات خفيفة فى القاعة
فلاشة تحتوى قوالب ونماذج
أسلوب التدريب
محاضرة نظرية
ورشة عمل
تدريب اونلاين
-
التاريخ
من 26/02/2023 إلى 02/03/2023
من 21/05/2023 إلى 21/05/2023
من 27/08/2023 إلى 31/08/2023
من 26/11/2023 إلى 30/11/2023
مدة الدورة
مدة الدورة 5 أيام تدريبية
إجمالي عدد الساعات 20 ساعة
-
-
المهارات المكتسبة
التخطيط
التحليل الاحصائي
الإدارة
شروط الحضور
دراية بأسس الموارد البشرية
-
-
من يجب عليه الحضور
موظفي الموارد البشرية
مديرسي الموارد البشرية
مسئولي التخطيط
المحاضر
-
-
-